利用AI将日本的跨境电商与菲律宾的“求职者”连接起来为扩大规模至100人，正尝试众筹

从当地为日本企业的海外销售提供支持，招募截止至10月16日

2026.09.29 11:15

合同会社SBGG

SBGG有限责任公司（所在地：东京都足立区，代表合伙人：筱原绚子）为将菲律宾成员从当地在线承担日本企业跨境电商（面向海外的网络销售）业务的项目规模，从目前的约30人扩大至100人，自2026年9月14日（周一）起，在众筹平台“CAMPFIRE”上启动了名为“连接菲律宾‘想工作’与日本‘想销往世界’的100人挑战”的项目。目标金额为1,200万日元，募集期截至10月16日（周五）。

在因少子老龄化导致劳动力减少的日本，越来越多的中小企业虽然希望向海外销售商品，却苦于缺乏执行人员。另一方面，随着生成式AI的普及，“工作被AI取代”的担忧正在全球蔓延。SBGG旨在将AI作为一种工具，并非为了减少人力，而是让那些此前难以获得工作机会的人能够参与日本企业的实际业务，从而同时应对这两大课题。

“连接菲律宾‘想工作’与日本‘想向世界销售’的100人挑战”项目页面

https://camp-fire.jp/projects/981878/view

SBGG PH代表(右)と現地メンバー。かつて仕事を受けた側が、いまは仲間の仕事を生み出す側に

SBGG菲律宾代表（右）与当地成员。曾经的受雇者，如今已成为创造就业机会的一方

■背景：“劳动力短缺的日本”与“寻求就业机会的菲律宾”

日本的生产年龄人口（15～64岁）自1995年达到8,726万人峰值后持续减少，预计到2032年将跌破7,000万人（※1）。在人才保障成为经营课题的背景下，不少企业虽然对海外销售感兴趣，却因无法确保有人持续负责用英语进行商品注册和处理咨询，而无法拓展业务。

另一方面，菲律宾是一个人口结构年轻的国家，国民年龄中位数为25.3岁（※2）。然而，由于学历、居住地、电脑及通信环境等原因，有些人尽管有工作意愿，却无法获得稳定的工作。在以英语业务外包（BPO）为主要产业的菲律宾，也有人担忧生成式AI对就业的影响。

SBGG通过一种机制，让AI弥补语言、知识和经验方面的不足，同时由人负责判断和质量管理，从而将这两者连接起来。

※1 国立社会保障与人口问题研究所《日本未来人口预测（令和5年预测）》出生中位数（死亡中位数）预测

※2 菲律宾统计局（PSA）2020年人口普查

フィリピン・Lipa Cityで共に働く仲間たち

在菲律宾利帕市并肩工作的伙伴们

■初心：月入数万日元的工作，支撑起了一个家庭

这项行动的起点，是将日本的工作拆分成小任务，委托给在聊天服务“Discord”上结识的一位菲律宾人——Karen（卡伦）女士。当时能支付的报酬每月仅数万日元左右。尽管如此，这笔收入仍支撑了她的家庭生活，我们收到了Karen发来的“多亏了你，我们的生活才得以维持”的感谢。

此后，前往当地考察的SBGG成员听到了许多故事：有人为了养家而放弃了继续深造，也有人因通信和电力基础设施不完善而无法获得工作机会。“只要有学习的地方，这些人也能工作啊。”正是这一想法，成为了本次项目的起点。

那天接下那份小工作的凯伦，如今作为SBGG PH的代表，带领着约30人的团队，站在了为下一批伙伴创造工作机会的一方。

日本企業の依頼を「分けて、整えて、届ける」。SBGGが日本とフィリピンをつなぐ仕組み

将日本企业的委托“拆分、整理、传递”——SBGG连接日本与菲律宾的机制

国境を越えて毎日つながる。フィリピン各地からオンラインで集まるチームミーティング

跨越国界，每日保持联系。来自菲律宾各地的团队通过线上方式召开会议

■本项目的特点

＊AI降低“门槛”，人类守护“质量”

我们将开发并优化业务应用程序，利用AI辅助信息整理和英文撰写，并清晰展示工作流程。最终的判断和质量确认由人来负责，即使是没有经验的人也能通过实际工作积累经验。

＊将“学习→实习→工作→报酬”整合为一条贯通之路

从电脑基础、数字技能、AI使用方法开始分阶段学习，经过可获得报酬的实习，进而进入日本企业的实际业务中。包括准备约20台电脑在内，通信、电源等工作环境也将一并完善。

＊不是捐赠，而是作为可持续运营的循环业务

从日本企业获得的业务报酬，将成为成员的薪酬以及下一批人才培养的资金来源。这是一种“日本商品在世界上的销量越高，菲律宾方面产生的工作机会就越多”的机制。援助资金将与常规业务资金区分管理，并每季度公开其用途和成果。

＊无需赴日，适应人口减少时代的国际协作

成员无需移居日本，而是从当地通过线上方式支持日本企业的海外销售。这既不同于引进外国人才，也不同于单纯的业务委托，是一种全新的协作模式。

■代表致辞

SBGG有限责任公司　代表合伙人　筱原绚子

“虽然人们常将AI视为减少人类工作的技术，但根据使用方式的不同，它也能成为拓宽就业渠道的技术。面临人手短缺的日本企业，以及寻求工作机会的菲律宾民众。我们希望通过实际的工作和报酬，而非纸上谈兵，来证明这种模式能够同时推动双方向前发展。”

■未来发展

我们将首先从对30人的培训与就业支援，以及与10家日本企业的试点合作开始，力争在18个月内将规模扩大到100人、30家企业。跨境电商是首个试点领域。除了迄今为止作为核心的二手商品外，我们还将业务范围扩展至新品以及尚未进军海外的日本企业商品；同时，我们计划将来将这一通过AI弥补经验和环境差异的机制，推广到跨境电商以外的其他业务领域。

■关于回报

3,000日元　：感谢信＋支持者专属活动报告（无需实物即可支持的方案）

10,000日元：菲律宾手工编织餐桌配件

100,000日元：褶皱篮（大）·椭圆篮（中、小）三件套

500,000日元：面向企业及团体的方案（跨境电商一对一咨询＋在项目页面刊登企业或团体名称）

※此外，我们还准备了5,000日元～300,000日元价位的菲律宾手工艺品回馈，如卡皮斯贝壳托盘和竹制托盘等。预计将于2027年3月发货。

■项目概要

项目名称：连接菲律宾“想工作”与日本“想销往世界”的，

　　　　　　　　 100人的挑战

期间　　　　　： 2026年9月14日（周一）～10月16日（周五）23:59

网址　　　　　： https://camp-fire.jp/projects/981878/view

目标金额　　　： 1,200万日元（全额筹集模式）